保護具着用管理責任者の選任義務化から2年が経過しました。多くの現場では、責任者の選任や教育、記録の整備が進む一方で、保護具の一時的な未着用や、ヒヤリハットの共有遅れ、教育後も不適切使用が減らないといった運用上の課題が残っています。

本資料では、保護具着用管理責任者や環境安全部門、労働衛生管理部門、製造DX部門の方に向けて、義務化2年目に押さえるべき確認事項と、“現場で運用が回る”仕組みづくりのポイントを解説します。

保護具着用管理は、巡回や指導を強化するだけでは限界があります。重要なのは、常時可視化、その場でのフィードバック、記録の資産化、KY活動や安全教育との連動を通じて、“守らせる”管理から“守れる仕組み”へ移行することです。

また本資料では、AIカメラ、クラウドAI、エッジAIの違いや、現場導入時に確認すべき実用条件についても整理しています。

保護具着用管理の運用を見直したい方、AIやカメラを活用した労災防止の仕組みづくりを検討されている方は、ぜひ本資料を導入検討にお役立てください。

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